Rechtsanwalts- Und Notarfachangestellte

  • Personalauswahl und strukturierte Bewerbergespräche – Gastbeitrag von Viviane Schrader

    … standardisierte Bewerberauswahlverfahren,strukturieren Sie die Bewerbergespräche und legen Sie damit den Grundstein für einen größtmöglichen Erfolg bei der Mitarbeitersuche! Viviane Schrader, zert. Personalmanagerin (DAM), Rechtsfachwirtin, Gesellschafterin der Tietje & Jäger oHG, Kanzlei-Consulting, Achim, www.tietje-jaeger.de Der Beitrag Personalauswahl und strukturierte Bewerbergespräche – Gastbeitrag von Viviane Schrader erschien zuerst auf Kanzleiforum. …

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