BAG schiebt genereller Kündigungsbefugnis katholischen Arbeitgebers bei Wiederverheiratung kleinen Riegel vor
Jus@Publicum | 8. September 2011 — ... Chefarztes an einem katholischen Krankenhaus
nicht in jedem Fall seine ordentliche ... 2009. Die Beklagte beschäftigt auch nicht katholische, wiederverheiratete Chefärzte.
Arbeitsgericht und Landesarbeitsgericht ... 10; Vorinstanz: Landesarbeitsgericht Düsseldorf, Urteil vom 1. Juli…
BAG zur Kündigung eines Chefarztes eines katholischen Krankenhauses wegen Wiederheirat
Jus@Publicum | 8. September 2011 — ... Das Bundesarbeitsgericht verhandelt am heutigen
8. September 2011 [ 2 AZR 543/10 ] über die Wirksamkeit der ordentlichen Arbeitgeberkündigung eines Chefarztes eines katholischen
Krankenhauses wegen Wiederheirat. Zum Sachverhalt siehe Vorbericht hier im Blog und auch Berichte hier und …
BAG zur Kündigung eines Chefarztes eines katholischen Krankenhauses wegen Wiederheirat
Jus@Publicum | 6. Juni 2011 — ... der ordentlichen Arbeitgeberkündigung eines
Chefarztes eines katholischen Krankenhauses wegen Wiederheirat (siehe auch Berichte ... Anerkennung und Beachtung der Grundsätze
der katholischen Glaubens- und Sittenlehre erwartet. Nach Art ... Auffassung, der Kläger sei eine iSd. katholischen K…
Landesarbeitsgericht Düsseldorf: Kündigung wegen zweiter Eheschließung unwirksam
Jus@Publicum | 1. Juli 2010 — ... , dass das verfassungsrechtlich verbürgte
Selbstbestimmungsrecht der katholischen Kirche durch die staatlichen Arbeitsgerichte ... an, weil das Krankenhaus mit
protestantischen und katholischen Mitarbeitern gleiche Arbeitsverträge ... . Es ist unverhältnismäßig, wenn das Krankenhaus bei …