Rechte der Arbeitnehmer während der Fußball-WM
Lynch04 | 21. Juni 2010 — Die Fußball-WM in Südafrika ist nun seit über einer Woche in Gang und viele Fans fibern entweder zu Hause oder beim Public View…
Interview am 16.06.2010 ab 09:00 Uhr auf rbb auf 102,6
Da wird mir heute von der Redakteurin die Frage gestellt, wie man es als Arbeitnehmer schafft, während der Arbeit am kommenden Freitag ab 13:30 Uhr das Spiel der Deutschen Nationalmannschaft im Fernsehen oder im Internet oder am Radio zu verfolgen !
Bei uns in der Kanzlei ist der Raum mit dem Fernseher natürlich schon geblockt
Doch aufgepasst ! Ohne Erlaubnis des Chefs droht eine Abmahnung oder gar die Kündigung. Arbeitnehmer sind gut beraten, mit ihren Chefs zu sprechen und nicht eigenmächtig zu handeln.
Übrigens: Wo es geht nutzen schlaue Chefs die 90 Minuten zum “Teambuilding am Fernseher” …. ein guter Rat, der allerdings im Handwerk und in Produktionsbetrieben kaum auf fruchtbaren Boden fallen kann. Bei Dienstleistern oder Freiberuflern siehts eben anders aus.
Weniger schlau ist die Krankmeldung, die in jedem Fall eine fristlose Kündigung rechtfertigen würde. Manchmal begegnen auch kranke Mitarbeiter ihren Kollegen oder Vorgesetzen. Das Mitleid hält sich da in Grenzen.
… und noch etwas : Nur, weil es ein WM Spiel der Herrennationalmannschaft ist, darf man nicht ohne Erlaubnis des Chefs die Arbeit schwänzen. So einfach ist das. Nur was neben der Arbeit (dazu ist man ja eingestellt) erlaubt ist, kann man auch sanktionslos machen. Ungefragt nehmen, sollte man sich eh nichts. Man stelle sich vor, Frau X ist begeisterte Schachspielerin. Nur deswegen darf sie doch nicht parallel oder neben der Arbeit die Weltmeisterschaften im Schach im Interne…
» Vollständiger ArtikelErschienen 15. Juni 2010 auf http://www.rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com.
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