Urteil: ArbG Leipzig – € 6,00 Stundenlohn für Fachverkäuferin sittenwidrig!
Das Bundesarbeitsgericht hatte sich schon mehrfach damit beschäftigt, wann ein Arbeitslohn sittenwidrig ist. In der Regel wird auf den üblichen Lohn (z.B. aus Tarifverträgen) abgestellt. Bei einer Unterschreitung von mehr als 1/3 des branchenüblichen Arbeitslohnes geht das BAG von einer Sittenwidrigkeit aus.
Das Arbeitsgericht Leipzig (ArbG Leipzig, Urteil v. 11.03.2010, 2 Ca 2788/09) hatte nun über einen Fall einer Fachverkäuferin zu entscheiden, die € 6,00 brutto pro Stunde als Arbeitslohn bekommen hatte. Die Verkäuferin war in einem Wäschemarkt bei 30 Stunden Arbeit pro Woche zu einem Monatsbruttolohn in Höhe von € 780,00 beschäftigt. Der Tariflohn betrugt € 12,34 pro Stunde. Die Verkäuferin klagte auf € 8,50 brutto Stundenlohn, was ungefähr einem Tariflohn von 2/3 entspricht …
» Vollständiger ArtikelErschienen 7. Mai 2010 auf http://rechtsanwaltarbeitsrechtberlin.wordpress.com.
Handakte WebLAWg | 18. Juni 2008 — Das Landesarbeitsgericht Bremen - 1 Sa 29/08 - hat entschieden, dass ein Lohn von 5,00 Euro sittenwidrig ist. Das LAG gab einer…
Betriebsrat Blog | 10. Mai 2010 — Ein Brutto-Stundenlohn von sechs Euro für eine gelernte Fachverkäuferin verstößt „gegen das Anstandsgefühl aller billig und g…
Kanzlei Garben, Schlüter, Schützler & Reiss | 13. Mai 2009 — Das Landesarbeitgericht Hamm (6 Sa 1284 und 1372/08) hat am 18.03.2009 über folgenden Fall entschieden: Zwei Mitarbeiterinnen…
anwalt-kiel.com | 18. Juni 2008 — Das Landesarbeitsgericht Bremen - 1 Sa 29/08 - hat entschieden, dass ein Lohn von 5,00 Euro sittenwidrig ist. Das LAG gab einer…
WK LEGAL Online Blog | 4. Mai 2010 — Mit Urteil vom 11. März 2010 (Az. 2 Ca 2788/09) hat das Arbeitsgericht Leipzig entschieden, dass ein Stundenlohn von 6,00 Euro …
Handakte WebLAWg | 31. März 2009 — Das LAG Hamm hat am 18.03.2009 die Berufungsverfahren 6 Sa 1284/08 – Vorinstanz ArbG Dortmund 2 Ca 282/08 – sowie das Verfahren…
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin Blog | 9. Dezember 2011 — Der Arbeitgeber trägt das sogenannte Betriebsrisiko. Dies heißt, dass er dem Arbeitnehmer – entsprechend der vereinbarten reg…
Rechtsanwalt Stefan Trebs | 8. April 2009 — Das Landesarbeitsgericht Hamm hat kürzlich entschieden (Az.: 6 Sa 1284/08 und 6 Sa 1372/08), dass ein Stundenlohn im Einzelhand…
anwalt-kiel.com | 12. September 2008 — Gestern Abend war in der ARD in der Sendung Kontraste ein Beitrag zum Thema sittenwidriger Arbeitslohn zu sehen. Über das dort zit…
anwalt-kiel.com | 15. Mai 2008 — Das Arbeitsgericht Dortmund hat am 14.05.2008 nach einem Bericht von NRW-Justiz den Textildiscounter Kik zu höherem Lohn für ei…
Willkommen bei www.kostenlose-urteile.de - Ihrem Informationsportal für Neues zu Urteilen und Beschlüssen.
