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Update: 7 neue Beiträge zum Betriebsverfassungsrecht

am 12.03.2006 von arbeitsrechtblog

Update - Auf meiner Homepage habe ich soeben 7 neue Beiträge zu betriebsverfassungsrechtlichen Grundsatzfragen eingestellt:Der Betriebsratsbeschluss - Was ist bei Betriebsratsbeschlüssen zu beachten? Das Betriebsratsprotokoll - Was ist bei Protokollen einer Betriebsratssitzung zu beachten? Der allgemeine Informationsanspruch / allgemeine Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats Der allgemeine Unterlassungsanspruch des Betriebsrats Die …

Webring Betriebsverfassungsrecht erweitert

arbeitsrechtblog / Der Webring zum Betriebsverfassungsrecht wurde um eine neue Site zum Schulungsanspruch des Betriebsrats erweitert:www.schulungsanspruch.de Welche Schulungen stehen dem Betriebsrat zu und was ist dabei zu beachten?Die weitere Sites sind:www.betriebsra…

Arbeitgeber-Tam-Tam zum Klagerecht des Betriebsrats

37sechsBlog / Warum ist das Wehgeschrei der Arbeitgeber so groß, wenn es um das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz geht? Ist das im Gesetzentwurf vorgesehene Klagerecht zugunsten des Betriebsrats wirklich Teufelszeug? Henning Wüst hat dem Arbeitgeber-Tam-Tam mal…

Der allgemeine Informationsanspruch/Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats

SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte / Welche Bedeutung hat der allgemeine Informationsanspruch / Unterrichtungsanspruch für die Betriebsratsarbeit? Der allgemeine Informationsanspruch oder Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats folgt aus § 80 Abs. 2 Betriebsverfassungsgesetz (Betr…

Der allgemeine Informationsanspruch/Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats

SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte / Welche Bedeutung hat der allgemeine Informationsanspruch / Unterrichtungsanspruch für die Betriebsratsarbeit? Der allgemeine Informationsanspruch oder Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats folgt aus § 80 Abs. 2 Betriebsverfassungsgesetz (Betr…

Der allgemeine Informationsanspruch/Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats

SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte / Welche Bedeutung hat der allgemeine Informationsanspruch / Unterrichtungsanspruch für die Betriebsratsarbeit? Der allgemeine Informationsanspruch oder Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats folgt aus § 80 Abs. 2 Betriebsverfassungsgesetz (Betr…

Der allgemeine Informationsanspruch/Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats

SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte / Welche Bedeutung hat der allgemeine Informationsanspruch / Unterrichtungsanspruch für die Betriebsratsarbeit? Der allgemeine Informationsanspruch oder Unterrichtungsanspruch des Betriebsrats folgt aus § 80 Abs. 2 Betriebsverfassungsgesetz (Betr…

Für das Archiv des Betriebsrats und der FDP

37sechsBlog / Henning Wüst hat es zuerst gefunden: Das in der tageszeitung von heute zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz erschienene Glossar, das in jedes elektronische Archiv des Betriebsrats gehört. Insbesondere deshalb, weil gestern im arbeitsrehtsblog zu…

Der Sachaufwand des Betriebsrats - Wer trägt die Kosten der Betriebsratstätigkeit?

SCHINDLER BOLTZE Rechtsanwälte / Nach § 40 Betriebsverfassungsgesetz trägt der Arbeitgeber die durch die Betriebsratsarbeit entstehenden Kosten. Das führt aber nicht zu einer völlig unbeschränkten Kostentragungspflicht. Doch muß der Arbeitgeber nur diejenig…

Übergangsmandat des Betriebsrats und Betriebsratswahl

JuracityBlog / Na, ab und zu erlebt man als Anwalt auch noch Überraschungen. Da schreibt ein Arbeitgeber an den Betriebsrat, der mit Übergangsmandat (§ 21 a BetrVG) nach einer Verschmelzung eine Betriebsratswahl eingeleitet, d.h. einen Wahlvorstand (more…

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RA Henning Wüst

Ansichten, Einsichten und Aussichten rund ums Arbeitsrecht. Von Henning Wüst, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht

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