Und tschüss: Arbeitgeber dürfen Mitarbeiter mit 65 in Rente schicken
Betriebsrat Blog | 19. Oktober 2010 — Das entschied der Europäische Gerichtshof (EuGH) in einem aktuellen Urteil (12.10.2010, C-45/09). Solange zwischen Arbeitnehmer…
Dürfen Arbeitgeber ihre Angestellten automatisch in Rente schicken? Das war die Frage, die der Europäische Gerichtshof (EuGH) im Fall einer Putzfrau zu entscheiden hatte, die auf Grund tarifvertraglicher Regelungen (Gebäudereiniger) mit 65 in den Ruhestand gehen sollte. Sie hatte 39 Jahre lang die Kaserne in Hamburg-Blankenese gereinigt und zuletzt in diesem Teilzeitjob EUR 307…
» Vollständiger ArtikelErschienen 12. Oktober 2010 auf http://blog.juracity.de.
Betriebsrat Blog | 19. Oktober 2010 — Das entschied der Europäische Gerichtshof (EuGH) in einem aktuellen Urteil (12.10.2010, C-45/09). Solange zwischen Arbeitnehmer…
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin Blog | 13. Oktober 2010 — der EuGH und die Putzfrau – Altersbeschränkung im Tarifvertrag zulässig Der EuGH hatte sich am Dienstag (13.10.2010) sich mit…
Arbeitsrecht & Mediation Berlin | 9. Dezember 2011 — Der EuGH (C 267/10 und 268/10) hat am 08.09.2011 entschieden, dass die Regelungen des BAT über die Gehaltszahlung nach Lebens…
Szary Blog | 20. Oktober 2010 — Das Problem Dürfen Sozialpläne vorsehen, dass ältere Arbeitnehmer keine Abfindung erhalten, weil sie kurz vor der Rente stehe…
Arbeitsrecht & Mediation Berlin | 2. Dezember 2010 — Ein Arbeitgeber ist berechtigt in seiner Versorgungsordnung zu regeln, dass die Hälfte der ungekürzten gesetzlichen Rente auf d…
Szary Blog | 20. Oktober 2010 — Ist der Ausschluss älterer Arbeitnehmer von Sozialplanabfindungen europarechtswidrig? Das Problem Dürfen Sozialpläne vorseh…
Betriebsrat Blog | 15. September 2011 — Die meisten Arbeitnehmer freuen sich, wenn es endlich soweit ist und sie in Altersrente gehen können. Viele nehmen sogar Abzü…
JuracityBlog | 17. Oktober 2007 — das geht aus einer Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs vom 16.10.2007 (Rechtssache RS C-411/05 “Palacios de la Villa”)…
Arbeitsrecht & Mediation Berlin | 9. Dezember 2011 — Der EuGH (C 267/10 und 268/10) hat am 08.09.2011 entschieden, dass die Regelungen des BAT über die Gehaltszahlung nach Lebens…
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