Mindestlöhne für Zeitarbeit ab Januar 2012

Ab Januar 2012 gibt es für die Zeitarbeitsbranche Mindestlöhne nach langer Zeit über die Verhandlungen über die Lohnuntergrenzen. Die Tarifvertragsparteien haben beim Bundesministerium für Arbeit und Soziales einen Vorschlag eingereicht. Der Vorschlag basiert auf dem „Tarifvertrag zur Regelung von Mindestarbeitsbedingungen in der Zeitarbeit“ vom 9. März 2010 und 30. April 2010. Ab dem 1. Januar 2012 wird durch Verordnung des Bundesarbeitsministerium die Mindestlöhne Zeitarbeit allgemeinverbindlich in Kraft treten.

Mindestlöhne für die Zeitarbeitsbranche ab dem 1.1.2012

Ab dem 1.1.2012 gelten dann folgende Mindestlöhne für die Zeitarbeitsbranche:

Zeitraum vom 1.1.2012 bis zum 31.10.2012

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Themen: Rechtsanwalt , Zeitarbeit , Mindestlohn , Rechtsverordnung , Lohnuntergrenze , 2012 , Mindestarbeitsbedingungen , Bundesministerium Für Arbeit Und Soziales , AB 1.1.2012 , Mindesarbeitslohn , Mindestlöhne Für Zeitarbeit AB Januar 2012 - Beschäftigung Von Eu-arbeitnehmern (polen) , Verordnung Des Bundesarbeitsministerium Die Mindestlöhne Zeitarbeit Allgemeinverbindlich , Zeitarbeitsbranche Mindestlöhne , Zeitraum Vom 1.1.2012 Bis Zum 31.10.2012 , Zeitraum Vom 1.11.2012 Bis Zum 31.10.2013
Rechtsgebiet: Strafrecht

Erschienen 5. Januar 2012 auf http://rechtsanwaltarbeitsrechtberlin.wordpress.com.

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