Kündigung des Arbeitsvertrags per SMS kommt in England in Mode - Schriftform der Kündigung
am 05.08.2006 von http://blog.juracity.de
Wie Kölner Stadtanzeiger und Elbe Blawg (unter Berufung auf einen entsprechenden Bericht des Spiegel) berichteten, hat das englische Modeunternehmen “Blue Banana” einer Mitarbeiterin die Kündigung per SMS geschickt. Die Textilverkäufern, die zu Hause im Krankenbett lag, als sie die SMS erhielt, empfand die Form der Kündigung als Zumutung. Mehr als 96 % der Besucher von Karriere.de finden das übrigens nach einer Onlineabstimmung auch.
Der zuständige Filialleiter des bei “alternative” (schräger) Mode in England führenden Unternehmen hatte gesimmst:
«Wir haben Deine Verkaufszahlen überprüft. Sie sind nicht so hoch, wie sie sein müssten. Deshalb werden wir Deine Dienste nicht mehr in Anspruch nehmen. Danke für die Zeit, die Du bei uns warst.»
Auf Kritik in den Medien verteidigte der Konzernchef die Methode mit den Worten:
“Wir sind ein junges Unternehmen und unsere Angestellten sind alle ein Teil der Jugendkultur, die SMS als wesentliches Mittel zur Kommunikation verwendet”.
Selbst in akademischen Kreisen verrohen die Sitten: So wurde in Indien ein Wirtschaftswissenschaftler, der sich selbst nicht der Jugendkultur zurechnen würde, per Mail vom Dienst sowohl suspendiert (das ginge in Deutschland auch) als auch gekündigt (das ginge nach deutschem Arbeitsrecht nicht).
Nach deutschem Arbeitsrecht ist zwar eine Freistellung (bei …
Mündliche Kündigung gilt nicht
Handakte WebLAWg / Die Berufung auf den Mangel der gesetzlichen Schriftform - hier für Kündigungen und Auflösungsverträge nach § 623 BGB - kann zwar ausnahmsweise gegen Treu und Glauben verstoßen. Grundsätzlich ist die Einhaltung der gesetzlich vorgeschriebenen …
BAG: Befristung des Arbeitsvertrags - Schriftform
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Kündigung per SMS
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Kündigung des Handelsvertretervertrags per Mail
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JuracityBlog / denn eine Kündigung, die mit “i.A.”, also “im Auftrag” unterschrieben ist, entspricht nicht dem gesetzlichen Schriftformgebot bei Kündigungen (§ 623 BGB). “Im Auftrag”, so das Arbeitsgericht Hamburg na…
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Mündliche Kündigung gilt nicht
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JuracityBlog / Eine außerordentliche betriebsbedingte Beendigungskündigung wegen Umstrukturierung ist nach § 55 Abs. 1 und 2 BAT nicht möglich. Eine Umstrukturierung ist kein “Extremfall” im Sinne der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgeri…
Kündigung per SMS unwirksam
JuracityBlog / das entschied nach dem Oberlandesgericht in Wien nun auch für das deutsche Arbeitsrecht das Landesarbeitsgericht Hamm (Urteil vom 17.08.2007 - Aktenzeichen 10 Sa 512/07) und bestätigte damit unsere Rechtsauffassung, eine Kündigung per…
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Hans Gottlob Rühle, Direktor des Arbeitsgerichts Marburg, gibt Praxistips zum Arbeitsrecht (Abmahnung, Arbeitszeugnis, Teilzeitarbeit, Vorstellungsgespräch, TzBfG, Erziehungsurlaub, Kündigung u.v.m.) Die Reihe wird fortlaufend ergä…
» Blue Banana Alternative Clothing and Accessories
The biggest suppliers of Body Jewellery, Alternative Fashion and Accessories in the UK. We supply all the big brand names like Famous Stars & Straps, Atticus, Criminal Damage, New Rock Boots, Macbeth, King Kerosin, and many more." /> <…
» ElbeBlawg
Juristisches Weblog (Blawg) mit tagesaktuellen Themen rund um (Rechts-) Politik und Rechtsprechung - präsentiert vom Fachschaftsrat Rechtwissenschaft (FSR Jura) der Universität Hamburg." /> <meta name="ke…
» Rechtsanwlte und Fachanwlte Felser :: Brhl Kln/Bonn, Arbeitsrecht, Kndigung, Familienrecht, Scheidung, Rechtsanwalt, Fachanwalt, Verkehrsrecht, Medizinrecht, TVD, BAT
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» karriere
Studenten und Absolventen erhalten Informationen zu den Themen Hochschule, Studium, Praktikum, Bewerbung, Job, Beruf, Stelle, MBA und Karriere. Außerdem gibt es wertvolle Tipps zur Karriereplanung.
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