IG Metall erwägt Eskalation im Altersteilzeit-Streit

Berlin (Reuters) - Nach dem Scheitern der Verhandlungen über eine Fortsetzung der Altersteilzeit in der Metall- und Elektroindustrie drohen der Branche weitere Warnstreiks.

Die Große Tarifkommission der IG Metall Baden-Württembergs kommt am Montag zu Beratungen über das weitere Vorgehen zusammen, am Dienstag soll der Vorstand die Marschroute absegnen. Der baden-württembergische Bezirksvorsitzende Jörg Hofmann erklärte nach der fehlgeschlagenen Verhandlungsrunde am Freitagabend, die Gewerkschaft ziehe eine Verschärfung des Konflikts in Betracht. Die Gewerkschaft sei nicht mehr in der Friedenspflicht, sagte IG-Metall-Sprecher Georgios Arwanitidis dem "Tagesspiegel".

In den vergangenen Wochen haben nach Gewerkschaftsangaben schon mehr als 350.000 Beschäftigte der Metallindustrie vorübergehend die Arbeit niedergelegt, um der Forderung nach einer neuen Altersteilzeitregelung Nachdruck zu verleihen.

Die IG Metall und der Arbeitgeberverband Südwestmetall hatten sich auch in ihrer siebten Verhandlungsrunde nicht einigen können. Im Bezirk Baden-Württemberg war stellvertretend für die bundesweit 3,4 Millionen Beschäftigen der Metall- und Elektroindustrie über eine Nachfolgeregelung für die Ende 2009 auslaufende Altersteilzeit verhandelt worden. Bisher wird sie von der Bundesagentur für Arbeit mitgetragen. Während die Arbeitgeber nur noch Ausnahmefälle zulassen wollen, will die Gewerkschaft die Altersteilzeit noch attraktiver machen.

Gescheitert seien die Verhandlungen letztlich "an der wesentlichen Frage der IG Metall, wie wir einen Anspruch für alle Betriebe öffnen können", sagte Hofmann in Böblingen. Die Gewerkschaft hatte darauf gepocht, dass fünf Prozent aller Beschäftigten weiterhin eine Altersteilzeit beantragen können. Sie warf den Arbeitgebern vor, im Verlauf der Gespräche von bereits erzielten Verhandlungsständen wieder abgewichen zu sein.

Südwestmetall-Chef Jan Stefan Roell schloss weitere Verhandlungen aus. "Die Gespräche sind hier beendet. Ich gehe nicht davon aus, dass sie in Baden-Württemberg wieder aufgenommen werden", sagte er. Ziel der Arbeitgeber sei es weiterhin, noch vor der Sommerpause eine Regelung zu finden. Den Fahrplan dafür werde der Gesamtmetall-Vorstand am Mittwoch festlegen. Die Arbeitgeber hätten ein Gesamtkonzept auf dem Tisch gelegt. Die IG Metall habe aber an einer wesentlichen Stelle nicht folgen wollen. Details wollte Roell nicht nennen.