Frauenquote in Großkanzleien?

Nennen Sie es Altersradikalismus, aber ich habe die Erfahrung gemacht, dass freiwillige Selbstverpflichtungen und Absichtserklärungen wenig fruchten. Über die Höhe der Quote und über Schwellenwerte kann man natürlich im Einzelnen reden, und die Kanzleien sollen natürlich die Chance haben, nachzuweisen, dass sich keine geeigneten Bewerberinnen fanden. Aber zumindest für Großkanzleien fordere ich definitiv eine Frauenquote, sonst wird das Management dort noch in ein paar Jahren erzählen, es gebe leider nicht genug qualifizierte Juristinnen. Diese Forderung der Präsidentin des Juristinnenbundes ist sicher nur auf angestellte Rechtsanwältinnen, sog. Associates, nicht aber auf Partnerinnen (also Gesellschafterinnen) bezogen. Dennoch können wir uns nicht vorstellen, dass ein solches Postulat lange unwidersprochen bleiben wird. Frage an die Statistiker: Ist unter den Neueinstellungen bei Associates die Frauenquote nicht annähernd 50 Prozent?…