• Thema Erklärung
§ 12 Kündigungsschutzgesetz und die Nichtfortsetzungserklärung mit dem alten Arbeitgeber

2. Februar 2012 — Es kommt häufig vor, dass der Arbeitnehmer während der Dauer des Kündigungsschutzprozesses vor dem Arbeitsgericht / Landesarbeitsgerichts (Berufung), welcher von mehreren Monaten bis mehreren Jahren dauern kann, eine neue Arbeit gefunden hat. Dies ist zulässig; der Arbeitnehmer ist sogar geha…

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Kündigung- Unterschrift oder Oberschrift ?

8. Oktober 2010 — Kündigung- Unterschrift oder Oberschrift ? Im Arbeitsrecht sind bei bestimmten Rechtsgeschäften auch bestimmte Formvorschriften zu beachten. So gilt zum Beispiel für die Kündigung im Arbeitsrecht, dass diese in Schriftform zu erfolgen hat (§ 623 BGB). Wir die Schriftform nicht eingehalten, …

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  • 2. Mai 2012 — Koszty rozwodu w Niemczech http://t.co/7I5H82iV
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  • 28. Februar 2012 — elektronische Lohnsteuerkarte - Anspruch des Arbeitnehmers auf Herausgabe eines Ausdrucks?
  • 29. November 2011 — LAG: München - Schadenersatz des Arbeitgebers bei betrieblichen Trunkenheitsunfall des Arbeitnehmers..
  • 28. November 2011 — Woher weiß ich, dass auf mein Arbeitsverhältnis ein allgemeinverbindlicher Tarifvertrag Anwendung findet?
  • 18. November 2011 — BAG und Klausel: "Durch die zu zahlende Bruttovergütung ist eine etwaig notwendig werdende Über- oder Mehrarbeit ab
  • 17. November 2011 — BAG: Kündigung und Unterlassen vom betrieblichen Eingliederungsmanagment noch keine Diskriminierung eines Schwerbeh...
  • 10. November 2011 — Arbeitnehmer hält die vereinbarten Kündigungsfristen nicht ein - Schadenersatz?
  • 24. Oktober 2011 — BAG: mehrmalige Befristung von Arbeitsverträgen mit demselben Arbeitgeber - Probleme bei Leiharbeit
  • 18. Oktober 2011 — Endet das Arbeitsverhältnis automatisch mit dem Erreichen eines bestimmten Lebensalters des Arbeitnehmers?..
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