Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung ab dem ersten Tag

Der Arbeitgeber ist berechtigt, von einem Arbeitnehmer die Vorlage einer ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung bereits ab dem ersten Krankheitstag zu verlangen. Die Ausübung dieses Rechts steht ihm nicht an besondere Voraussetzungen gebundenen Ermessen des Arbeitgebers. Dies hat das Bundesarbeitsgericht in einem Urteil vom heutigen Tage entschieden (Urteil vom 14.11.2012 – 5 AZR 886/11, hier die Presseerklärung des Bundesarbeitsgerichts).

Es ging um die Redakteurin einer Rundfunkanstalt, die für den 30.11.2010 ein Dienstreiseantrag gestellt hatte. Diesen hatte der Vorgesetzte abgelehnt. Auch eine erneute Nachfrage am 29.11.2010 wurde nochmals abschlägig beschieden. Daraufhin meldete sich die Redakteurin am 30.11.2010 krank. Am Tag darauf erschien sie wieder zur Arbeit.

Die Rundfunkanstalt forderte daraufhin die Redakteurinnen auf, in Zukunft schon am ersten Tag der Krankmeldungen einen Arzt aufzusuchen und einen entsprechendes Attest vorzulegen ...

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