US-Antidiskriminierungsregeln

US-Antidiskriminierungsgrundsätze -Obacht geben! Da es jederzeit kündbare Arbeitsverträge gibt (termination at will) ist oftmals die (unhaltbare) Anschuldigung seitesn des gekündigten Mitarbeiters, man sei diskriminiert worden, die einzige Möglichkeit, beim Arbeitgeber Geld herauszuschlagen. ...

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